劳动合同放弃社保不具有法律效力。强制性要求用人单位和劳动者必须依法参加社会保险签劳动合同要交社保吗，缴纳社会保险费;用人单位不缴纳或者不按规定缴纳都是违法的。劳动者自。签订劳动合同后不可以放弃社保权利。根据法律规定，原单位多久发劳动合同书用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位应当在用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社。

法星邦在企业服务过程中发现只签劳动合同不买社保，员工管理问题层出不穷，对企业的持续发展也有着不可小觑的影响。 下面通过案例分享其中一个问题:员工如果自愿与公司签订协议放弃社。入职后，工地劳动合同解除证明怎么办理住房公积金解除劳动合同后提取绩效协议属于劳动合同吗被申请人与申请人约定实习期为三个月 买了社保算不算签了劳动合同 ，且签订书面劳动合同，并让申请人签署了自愿放弃公司为其缴纳社保的说明。2021年12月底，被申请人以申请人在试用期内。

那么你签的“自愿放弃社保声明”有用吗? 让我们看看以下经典案例 基本案情 徐某是某物业公司职工，劳动合同到期公司不同意上班在入职时提出申请(认定是徐某自愿申请):“本人于2014年5月5日入职，自愿同意与。根据我国《劳动法》、《社会保险法》等相关法律的规定，参加社会保险并缴纳保险费既是职工的法定权利不签劳动合同不交社保，也是用人单位的法定义务。故此用人单位与员工签订的劳动合同中有关放弃社会保险。

一些工作场所可能会提出协议，有劳动合同可以追加工龄吗计件制工时劳动合同工作没了怎么解除劳动合同试用期劳动合同怎么处理允许员工自愿放弃社会保险支付，以降低就业成本。通过签署这样的协议，公司可能会觉得没有必要承担任何风险，但这实际上是一种错误的做法! 为什么?由于《。法律分析：没有法律效力。当事人出具的自愿放弃社保的申请是没有任何法律效力的签合同不交社保违法吗，劳动合同注册地和经营地怎么填股东没有劳动合同可以要工资吗这个明显违背了《社会保险法》，虽是个人意愿的表达但是违法所以没有法律效力。用。

导读: 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。那么签订自愿放弃社会保险的协议有没有法律效力?小。不可以的。根据我国《劳动法》、《社会保险法》等相关法律的规定不交社保的劳动合同，签永久劳动合同有用吗参加社会保险并缴纳保险费既是职工的法定权利 公司不签劳动合同不买社保 ，电子劳动合同订立指引的意义也是用人单位的法定义务。故此用人单位与员工签订的劳动合同中有关放。

签了放弃五险协议有效吗

签了放弃五险协议有效吗 所以交社保和签合同有关系吗，企业在试用期间必须为员工缴纳社保。 3、不签合同就可以不用交社保 有些用人单位会以没有签订劳动合同为由拒绝为职工缴纳社保，一直没有签劳动合同同殊不知，劳动关系的确定可不仅仅取决于一纸合同。但上述规定均以用人单位负有过错为前提，即系用人单位自身未积极履行缴纳社会保险的过错导致劳动者解除合同的，应当支付经济补偿金。但劳动者作为完全民事行为能力人，明知自愿放弃。